Ich begleite Führungskräfte, Teams und Organisationen dabei, Zusammenarbeit, Kommunikation und Veränderung wirksam zu gestalten. Dabei verbinde ich wissenschaftlich fundierte Methoden mit langjähriger Managementerfahrung und einer klaren, praxisorientierten Haltung.

Über 30 Jahre Berufserfahrung – davon 20 Jahre in leitenden Funktionen im internationalen Handels- und Markenmanagement – prägen meine Arbeit ebenso wie meine langjährige Tätigkeit als Unternehmensberaterin, Leadership Coach, Trainerin und Mediatorin.

Ich kenne die Herausforderungen von Führung nicht nur aus der Beratung, sondern aus eigener Verantwortung: Entscheidungen treffen, Veränderungen gestalten, Teams entwickeln, Konflikte lösen und Menschen für gemeinsame Ziele gewinnen. Genau diese Perspektive macht meine Arbeit heute aus. 

Beruflicher Werdegang

Seit 2017 Selbständige Unternehmensberaterin | Trainerin | Leadership Coach | Mediatorin

Ich begleite Unternehmen, öffentliche Organisationen und Bildungseinrichtungen in den Bereichen Leadership, Team- und Organisationsentwicklung, Kommunikation, Konfliktmanagement sowie Veränderungsprozesse.

Seit 2015 Lehrbeauftragte und Wirtschaftstrainerin

Lehrveranstaltungen an Universitäten und Bildungsinstituten sowie Konzeption und Durchführung von Seminaren, Lehrgängen und Entwicklungsprogrammen für Führungskräfte und Mitarbeitende.

1999–2014 SPAR Österreichische Warenhandels-AG | Salzburg

Leitung Produktmanagement

Verantwortung für das Produktmanagement sowie die strategische Weiterentwicklung von Sortimenten und Eigenmarken. Führung von Teams, Zusammenarbeit mit internationalen Partnern sowie Steuerung bereichsübergreifender Projekte in einem der größten Handelsunternehmen Österreichs.

1994–1999 Yves Rocher GmbH | Salzburg & Zürich

Leitung Telefonmarketing | Produktmanagement Österreich und Schweiz | Prokuristin

Verantwortung für Marketing und Produktmanagement im österreichischen und schweizerischen Markt sowie Führungsaufgaben in einem internationalen Unternehmensumfeld.

Ausbildung & Qualifikationen

Fundierte Beratung entsteht aus der Verbindung von wissenschaftlicher Ausbildung, kontinuierlicher Weiterbildung und praktischer Führungserfahrung.

Akademische Ausbildung

Studium der Handelswissenschaften
Wirtschaftsuniversität Wien
Schwerpunkte: Marketing, Arbeitsrecht und Business English

Master of Training and Development
SMBS – Universität Salzburg
Masterarbeit: Führung in Teilzeit

Beratung, Coaching & Mediation

• Business Coach
• Systemischer Coach für Aufstellungsarbeit
• NLP Resonanz Practitioner & Master (DVNLP / ÖVNLP)
• Resonanz-Coach (DVNLP / ÖVNLP)
• Mediatorin
• Fachliche Schwerpunkte & kontinuierliche Weiterbildung

Regelmäßige Qualifizierungen unter anderem in den Bereichen

• Positive Leadership und Positive Psychologie
• Team- und Organisationsentwicklung
• Konfliktmanagement und Mediation
• Zürcher Ressourcen Modell (ZRM®)
• LEGO® SERIOUS PLAY®
• Künstliche Intelligenz in Führung, Beratung und Lernen
• Moderation, Change Management und systemische Organisationsentwicklung

Lebenslanges Lernen ist für mich kein Schlagwort, sondern Teil meiner professionellen Haltung. Neue wissenschaftliche Erkenntnisse, moderne Methoden und praxisnahe Ansätze fließen kontinuierlich in meine Arbeit ein – immer mit dem Ziel, Entwicklung wirksam und nachhaltig zu gestalten.